Unsere Leistungen im Arbeitsrecht

Die Tätigkeit im Arbeitsrecht unterscheidet sich in vielerlei Hinsicht bei der Beratung und Vertretung von Arbeitnehmern und Arbeitgebern. Häufig sind Arbeitgeber insbesondere bei Kündigungen in einer schlechteren Ausgangsposition. An dem Spruch "Die Klage vor dem Arbeitsgericht ist schon der halbe Vergleich" ist leider sehr viel dran. Leitende Angestellte, also die Führungskräfte, nehmen eine Sonderstellung zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgebern ein.

Außerhalb des Arbeitsrechts beraten und vertreten wir Sie auch in einigen Angelegenheiten, sofern wir die notwendige Expertise für Ihr Anliegen haben. In allen anderen Fällen werden wir Ihnen jedoch lieber einen auf diesen Rechtsbereich spezialisierten Kollegen empfehlen.

Es ist leider keine Seltenheit, dass trotz einer guten Rechts- und Verhandlungsposition kein gutes Ergebnis erzielt wird. Mit der Spezialisierung auf Arbeitsrecht, mit professioneller und geschickter Verhandlungsführung und durch unsere Erfahrung versuchen wir sicherzustellen, dass in Ihrer Angelegenheit auch das bestmögliche Ergebnis erzielt wird.

Beratung

Gerne beraten wir Sie zu allen Themen des Arbeitsrechts. 

Eine Beratung findet meist in den folgenden Angelegenheiten statt:

  • Sie sind sich nicht sicher, ob Sie einen Anspruch haben oder wie die Erfolgsaussichten sind
  • Sie wissen nicht, ob Sie sich gegen eine Forderung zur Wehr setzen sollen
  • Sie haben mehrere Möglichkeiten und Sie sind sich unschlüssig, welche Vor- und Nachteile die einzelnen Möglichkeiten bieten
Wichtig: Gerne besprechen wir ausführlich mit Ihnen die Vor- und Nachteile aller Handlunsgmöglichkeiten und erörtern die unterschiedlichen Folgen. Die Entscheidung treffen jedoch immer Sie!

Über die Kosten einer Beratung informieren wir Sie gerne.

Vertretung

Gerne vertreten wir Sie außergerichtlich in allen Angelegenheiten des Arbeitsrechts.

Außergerichtlich werden meistens in den folgenden Fällen tätig:

  • Sie haben bereits erfolglos versucht einen Anspruch geltend zu machen
  • Die Geltendmachung des Anspruchs erscheint Ihnen ohne anwaltliche Hilfe aussichtslos
  • Ein gegnerischer Anwalt hat Sie bereits zur Leistung aufgefordert

Gerne erörtern wir mit Ihnen die beste Strategie, um Ihr Recht durchzusetzen beziehungsweise um sich gegen einen ungerechtfertigten Anspruch zur Wehr zu setzten.



Über die Kosten einer Vertretung informieren wir Sie gerne.

Prozessführung

Sollte es notwendig werden, vertreten wir Sie auch gerne in einem Gerichtsverfahren. 

Meist kommt es in den folgenden Angelegenheiten zu Prozessen:

  • Wirksamkeit einer Kündigung und gegebenenfalls einvernehmliche Beendigung des Arbeitsverhältnisses gegen Zahlung einer Abfindung
  • Wirksamkeit einer Abmahnung
  • Durchsetzung von Lohnforderungen
  • Inhalt von Arbeitszeugnissen
Insbesondere für Arbeitnehmer ist ein Gerichtsprozess häufig sehr nervenaufreibend - gerade weil es meist auch um Ihre wirtschaftliche Existenz geht. Daher führen wir jeden Prozess individuell und gehen auf Ihre Angelegenheit ein.

Über die Kosten einer Vertretung informieren wir Sie gerne.
Exclamation mark

Immer noch aktuell: Die DSGVO

Seit dem 25.05.2018 gilt die EU Datenschutzgrundverordnung (DSGVO). Obwohl sich im europäischen Vergleich in Deutschland eigentlich verhältnismäßig wenig geändert hat, ist Datenschutz seither ein großes Thema. Erfahren Sie bei uns was die DSGVO für Sie als Arbeitgeber und Arbeitnehmer bedeutet.

So erreichen Sie uns

Neben der Möglichkeit der "klassischen" persönlichen Beratung bieten wir Ihnen auch die Möglichkeit das Mandatsverhältnis ohne einen Besuch in der Kanzlei abzuwickeln. Auch aufgrund unserer Spezialisierung ausschließlich auf das Arbeitsrecht bearbeiten wir die meisten Mandate ohne persönlichen Besuch in der Kanzlei.

In diesem Fall findet die gesamte Kommunikation zwischen Ihnen und uns per E-Mail,  Telefon (-konferenz), Videokonferenz und ggf. per Post statt. Um sensible Daten auszutauschen stellen wir Ihnen die Möglichkeit zur Verfügung Ihre Daten unmittelbar auf unseren Server hochzuladen. So ist sichergestellt, dass kein Dritter von Ihren Daten Kenntnis erlangen kann. Letzteres kann bei einer Kommunikation per E-Mail leider nicht sichergestellt werden.

Selbstverständlich können Sie auch zu jedem späteren Zeitpunkt entscheiden, dass Sie uns doch gerne persönlich kennenlernen möchten.

+49 (0) 6452 9394767

info@kanzlei-cordt.de

Rechtsanwältin Franziska Roth & Rechtsanwalt Dr. Markus Cordt, Arbeitsrecht

Weitere Informationen

Mit der folgenden Auswahl stellen wir Ihnen noch einige auf die jeweilige Zielgruppe zugeschnittenen Informationen zur Verfügung.
Arbeitsrecht Arbeitgeber
Arbeitsrecht Arbeitnehmer
Arbeitsrecht Leitende Angestellte
Bundesweite Taetigkeit

Wir werden bundesweit für Sie tätig!

Heutzutage spielen dank moderner Technologien auch große Entfernungen eine immer geringer werdende Rolle. Selbstverständlich nehmen wir Gerichtstermine und persönliche Treffen auch bundesweit und im Einzelfall auch darüber hinaus für Sie vor Ort wahr.

Kontaktdaten

Zum Mühlental 22
35088 Battenberg
Tel:        +49 (0)6452 9394767
Fax:       +49 (0)6452 9394768
Email:   info@kanzlei-cordt.de

Unsere Ziele

Bei uns bekommen Sie keine Standardlösungen. Unser Ziel ist es durch eine ausführliche und professionelle Beratung gemeinsam mit Ihnen die individuellen Handlungsmöglichkeiten zu besprechen und die für Sie am besten geeignete Lösung zu finden. Danach setzen wir alles daran den gemeinsam besprochenen Lösungsansatz zu verwirklichen.
©2019 Kanzlei Dr. Cordt - Rechtsanwälte

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